Oresys a réalisé en 2018 une enquête sur la montée en compétences de la fonction SI en partant des constats suivants :

1. Les DSI se transforment et sont des acteurs essentiels des mutations des entreprises. La fonction SI fait face à une évolution rapide des métiers et des compétences requises.
2. Les modalités de montée en compétences évoluent elles aussi rapidement

Afin de connaitre le niveau de maturité des entreprises sur ces sujets et identifier des bonnes pratiques utilisées, Oresys a interrogé un panel d'entreprises de divers secteurs d'activités autour de 3 axes :

- Les modalités de gestion des compétences

- Les leviers de montée en compétence

- Le pilotage de la montée en compétence

Ce livre blanc rend compte de cette enquête, ainsi que des échanges ayant eu lieu lors d’une table ronde.